AI Trends

Vibecoding vs Agentic Engineering

Remy Gieling

February 28, 2026

min read

AI schrijft nu het overgrote deel van de code bij Big Tech — de softwarefabriek is gebouwd en Europa heeft het nog niet door.

Begin 2025 postte Andrej Karpathy — medeoprichter van OpenAI en voormalig hoofd AI bij Tesla — een tweet die de techwereld op zijn kop zette. Hij beschreef een nieuwe manier van programmeren die hij vibecoding noemde: volledig meegaan op de vibes van AI, de code niet eens meer bekijken, en gewoon accepteren wat het model genereert. Een jaar later, in februari 2026, blikte hij terug op dat moment en introduceerde een nieuwe term: agentic engineering. Daarmee markeerde hij niet zomaar een naamsverandering, maar een fundamentele verschuiving in hoe software wordt gemaakt.

Voor businessleaders is dit onderscheid cruciaal. Beide ontwikkelingen raken uw organisatie — maar op heel verschillende manieren en met heel verschillende implicaties. In dit artikel leg ik uit wat vibecoding en agentic engineering precies inhouden, waarom het verschil ertoe doet, en hoe u als leider beide kunt benutten.

Wat is vibecoding?

Vibecoding is de democratisering van software. U beschrijft in gewoon Nederlands (of Engels) wat u wilt, en een AI-model genereert werkende code. Geen programmeerkennis nodig. Geen IDE. Geen terminal. Gewoon een idee en een prompt.

Met tools als Lovable, Google AI Studio, Bolt, Replit Agent en Claude kunnen niet-technische professionals tegenwoordig zelf eenvoudige websites, dashboards, interne tools en zelfs kleine webshops bouwen. De drempel om software te maken is in één klap dramatisch verlaagd.

Karpathy beschreef het zelf als: volledig meegaan met de flow, de exponentiële verbeteringen omarmen, en vergeten dat de code überhaupt bestaat. Het is prompt, accept, run, see if it works. Werkt het niet? Plak de foutmelding erin en probeer opnieuw. De mens is een 'prompt DJ', geen engineer.

Waar vibecoding uitblinkt

Prototyping en proof-of-concepts: binnen uren van idee naar werkend product
Persoonlijke automatisering: een HR-manager bouwt zelf een onboarding-tracker
Interne tools: een marketeer maakt een dashboard zonder IT-ticket
Leren en experimenteren: medewerkers ontdekken technologie door te doen

De beperkingen

Vibecoding heeft ook serieuze kanttekeningen. De gegenereerde code wordt zelden beoordeeld op kwaliteit, veiligheid of onderhoudbaarheid. In de praktijk leidt dat tot kwetsbaarheden, technische schuld en systemen die lastig op te schalen zijn. Voor een weekend-prototype is dat prima. Voor bedrijfskritische systemen is het een recept voor problemen.

Wat is agentic engineering?

Agentic engineering is de professionalisering van AI-gedreven softwareontwikkeling. Waar vibecoding draait om intuïtie en snelheid, draait agentic engineering om architectuur, regie en kwaliteitsborging.

Karpathy legt het als volgt uit: 'agentic' omdat je als developer 99% van de tijd niet meer zelf de code schrijft, maar AI-agents orkestreert die dat doen. 'Engineering' omdat er een kunst, wetenschap en expertise bij komt kijken. Het is iets waar je beter in kunt worden, met een eigen diepgang.

Addy Osmani, software engineer bij Google Cloud AI en een van de meest gerespecteerde stemmen in het vak, werkte het concept verder uit in een invloedrijk blogartikel. Hij beschrijft het verschil bondig: vibecoding is YOLO. Agentic engineering betekent dat AI de implementatie doet, maar de mens eigenaar blijft van de architectuur, kwaliteit en correctheid.

Het werkproces van agentic engineering

Begin met een plan. Voordat je ook maar één prompt stuurt, schrijf je een ontwerpdocument of specificatie. Je bepaalt de architectuur en breekt het werk op in goed afgebakende taken. Dit is precies de stap die vibecoding overslaat — en waar projecten ontsporen.
Geef regie, beoordeel resultaat. Je geeft de AI-agent een duidelijk afgebakende taak. De agent genereert code. Jij beoordeelt die code met dezelfde strengheid als bij een pull request van een collega. Kun je niet uitleggen wat een module doet? Dan gaat het niet in productie.
Test meedogenloos. Het grootste verschil tussen agentic engineering en vibecoding is testen. Met een solide testsuite kan een AI-agent in een loop itereren totdat alle tests slagen. Zonder tests roept de agent vrolijk 'klaar' terwijl de code stuk is.
Blijf eigenaar. Documentatie, versiebeheer, CI/CD, monitoring in productie — dat blijft mensenwerk. AI versnelt de uitvoering, maar de verantwoordelijkheid voor het systeem verschuift niet.

Waarom dit nu relevant is voor uw organisatie

In de Verenigde Staten is deze verschuiving al in volle gang. De meest vooruitstrevende engineering-teams werken al met multi-agent workflows: ze sturen meerdere AI-agents parallel aan, elk gespecialiseerd in een andere taak, terwijl engineers de regie houden als orchestrators. Het is niet de vraag óf dit naar Europa komt, maar hoe snel.

In Nederland en Europa lopen we op dit vlak achter. Veel organisaties zijn nog bezig met de eerste stappen in generatieve AI, terwijl de wereld al doorschakelt naar agentic AI. Dat is een risico, maar ook een kans — mits u nu de juiste stappen zet.

"Het beroep van softwareontwikkelaar wordt fundamenteel hervormd. De bijdragen die een programmeur direct levert worden steeds kleiner. Er is een nieuw programmeerbaar abstractieniveau dat je moet beheersen." — Andrej Karpathy, februari 2026

Wat betekent dit voor businessleaders?

Het onderscheid tussen vibecoding en agentic engineering vertaalt zich naar twee parallelle sporen die u als leider kunt — en moet — activeren:

Spoor 1: Vibecoding voor de hele organisatie

Vibecoding is de weg naar brede AI-geletterdheid. Door medewerkers in staat te stellen zelf eenvoudige tools en automatiseringen te bouwen, creëert u een cultuur van experimenteren en eigenaarschap. Dit verlaagt de druk op IT, versnelt innovatie vanuit de business, en maakt uw organisatie wendbaarder.

Stel training voor Claude, Lovable of Google AI Studio beschikbaar voor medewerkers om te experimenteren
Organiseer 'build days' waar teams hun eigen werkprocessen automatiseren met Parabola, N8N of Copilot Studio
Stel duidelijke kaders: vibecoded tools mogen niet met klantdata of bedrijfskritische systemen werken, wel een repetitief proces ondersteunen
Vier successen en deel intern hoe collega's hun werk slimmer maken met AI

Spoor 2: Agentic engineering voor IT en development

Agentic engineering is de toekomst van uw IT-afdeling. Het vereist een fundamentele herinrichting van hoe uw engineers werken: minder code typen, meer specificeren, orkestreren en reviewen. Dit is geen bedreiging voor uw developers — het is een kans om hun impact te vermenigvuldigen.

Investeer in training: uw engineers moeten leren werken met AI-agents, niet ertegen
Werk met specificaties: laat teams beginnen met design docs en specs voordat er ook maar één agent wordt gestart
Maak testen niet-onderhandelbaar: een solide testsuite is de sleutel om van onbetrouwbare agents een betrouwbaar systeem te maken
Start met pilot-projecten: laat een team experimenteren met tools als Claude Code, Cursor of GitHub Copilot in een agentic workflow
Herdefinieer de rol van uw engineers: van code schrijven naar systemen orkestreren die code schrijven

De hybride toekomst

Het gaat niet om kiezen tussen vibecoding en agentic engineering. De meest succesvolle organisaties zullen beide benutten. Vibecoding voor snelheid en brede adoptie, agentic engineering voor kwaliteit en schaalbaarheid. De kunst zit in het weten wanneer welke aanpak past.

Industrieanalisten verwachten dat de standaard workflow in 2026-2027 een human-prompted → agent-executed → agent-reviewed → human approved pipeline wordt: de mens definieert het doel, AI-agents voeren uit, en de mens beoordeelt en keurt goed. Dat is geen toekomstmuziek — bij de meest vooruitstrevende organisaties in de VS is dit al dagelijkse realiteit.

Conclusie: de tijd om te handelen is nu

De verschuiving van generatieve naar agentic AI is niet iets dat eraan komt — het is er al. In Amerika is agentic engineering common ground bij de meest vooruitstrevende tech-bedrijven. In Europa staan we op een kantelpunt.

Als businessleader heeft u nu de kans om twee parallelle bewegingen in gang te zetten: vibecoding als democratiseringstool voor de hele organisatie, en agentic engineering als nieuwe werkwijze voor uw IT-teams. Wie beide sporen serieus neemt, bouwt niet alleen sneller en slimmer — maar ook toekomstbestendiger.

"We zien de professionalisering van AI-gedreven softwareontwikkeling. Waar vibecoding de opwinding van vroege generatieve tools ving, vertegenwoordigt agentic engineering een meer realistische aanpak voor bedrijven." — Glide Blog, februari 2026